如何善用採購法之彈性機制辦好採購
2.採購級距：巨額
3.招標/決標方式：公開招標/ 最低標
4.預算金額：3,470,000,000元
5.底價金額：3,373,440,000元
6.決標金額：3,200,000,000元
（二）得標廠商於投標時，填列提前完成工作保證100日（原定工期至多943日），則該廠商之工期調整金額為35,000,000元(100日× 350,000元/日)，因○○用地問題，扣除非可歸責於廠商因素之展延工期，廠商如期完工；△△部分完成後，依政府採購法(下稱本法)施行細則第99條規定辦理提前使用。
(1)依本法第6條第2項規定，於招標文件訂定履約期限、提前竣工每日獎勵金及逾期竣工每日違約金之金額。
(2)依本法施行細則第63條，於招標文件訂定履約期限，並載明廠商於投標文件內書明提前竣工日數者（日曆天，每日算1日），依招標文件規定之計算方式，每提前竣工1日，就標價予以減價一定金額，以定各投標廠商標價之高低序位，就減價後之調整標價決定最低標，並以其減價前之標價在底價以內者辦理決標。【本案例採用之策略】
(3)依本法施行細則第63條，於招標文件訂定履約期限，並載明廠商於投標文件內書明提前竣工日數者（日曆天，每日算1日），依招標文件規定之計算方式，每提前竣工1日，就標價予以減價一定金額，以定各投標廠商標價之高低序位，就減價後之調整標價決定最低標，並以其減價前之標價，依本法第47條第1項第1款及第52條第1項第2款不訂底價方式辦理決標。
(4)依本法第52條第1項第3款及第56條，將履約期限列為評選項目，評定最有利標廠商。
(5)依本法第52條第1項第3款及第56條，不將履約期限列為評選項目，採評分單價法評定最有利標廠商。
（二）每日獎勵金之金額可等於或低於每日逾期違約金之金額，但招標文件所載履約期限不宜寬鬆，以免獎勵金寬濫，並訂明獎勵金總額上限，以控制預算支出。
採購法的內容相當豐富，但是對於不熟悉的人而言就像一座迷宮，即使常辦採購人員，可能也只熟悉其中一部分，並習慣以自己熟悉的方式辦理採購，而未考慮其他選擇，例如辦理任何採購都採最低標，就枉費採購法所設計的彈性機制；只要通盤瞭解，就會發現採購法其實是座寶庫，各機關辦理採購所遭遇到的各式問題與障礙，都可以在這座寶庫中找到解決的良方。
公共工程電子報推出「如何善用採購法之彈性機制辦好採購」，針對常見政府採購法問題，以實際採購案例說明解決對策，讓大家順利辦好採購。
案例15
一、案例基本資料
1.標案名稱：○○與△△風力發電機組新建工程2.採購級距：巨額
3.招標/決標方式：公開招標/ 最低標
4.預算金額：3,470,000,000元
5.底價金額：3,373,440,000元
6.決標金額：3,200,000,000元
二、案情摘要
（一）招標文件訂明提前完工獎勵措施，廠商投標時可承諾提前完工日數，其工期調整金額為350,000元/日，就廠商投標標價及承諾提前完成日數予以減價，以減價後之標價最低之廠商，且減價前投標總標價在底價以內者得標。（二）得標廠商於投標時，填列提前完成工作保證100日（原定工期至多943日），則該廠商之工期調整金額為35,000,000元(100日× 350,000元/日)，因○○用地問題，扣除非可歸責於廠商因素之展延工期，廠商如期完工；△△部分完成後，依政府採購法(下稱本法)施行細則第99條規定辦理提前使用。
三、解析及說明
（一）為激勵得標廠商提早完工，工程會於98年10月12日工程企字第0980045189號函送「縮短公共工程工期之招標決標策略」供各機關採用(公開於本會網站)，不論是最低標或最有利標決標之案件均可採用。其招標決標之可行策略，摘要說明如下：【本案例係採第2種策略】(1)依本法第6條第2項規定，於招標文件訂定履約期限、提前竣工每日獎勵金及逾期竣工每日違約金之金額。
(2)依本法施行細則第63條，於招標文件訂定履約期限，並載明廠商於投標文件內書明提前竣工日數者（日曆天，每日算1日），依招標文件規定之計算方式，每提前竣工1日，就標價予以減價一定金額，以定各投標廠商標價之高低序位，就減價後之調整標價決定最低標，並以其減價前之標價在底價以內者辦理決標。【本案例採用之策略】
(3)依本法施行細則第63條，於招標文件訂定履約期限，並載明廠商於投標文件內書明提前竣工日數者（日曆天，每日算1日），依招標文件規定之計算方式，每提前竣工1日，就標價予以減價一定金額，以定各投標廠商標價之高低序位，就減價後之調整標價決定最低標，並以其減價前之標價，依本法第47條第1項第1款及第52條第1項第2款不訂底價方式辦理決標。
(4)依本法第52條第1項第3款及第56條，將履約期限列為評選項目，評定最有利標廠商。
(5)依本法第52條第1項第3款及第56條，不將履約期限列為評選項目，採評分單價法評定最有利標廠商。
（二）每日獎勵金之金額可等於或低於每日逾期違約金之金額，但招標文件所載履約期限不宜寬鬆，以免獎勵金寬濫，並訂明獎勵金總額上限，以控制預算支出。